Weboldalunk használatával jóváhagyja a cookie-k használatát a Cookie-kkal kapcsolatos irányelv értelmében.

A saját gyártású munkaruházat előnyei

A saját gyártású munkaruházat előnyei

Csapatunk tapasztalt szakemberei segítenek a tervezési folyamat minden lépésében, hogy együtt megtaláljuk a legjobb megoldást az igényeidre. 24 éve működő, saját gyártó üzemünkben kiváló minőségű szövetekből, a legmodernebb technológiával készítjük el az egyedi munkaruhákat. Nagyon figyelünk arra, hogy a színek, fazonok hímzett, szitázott logók, összhangban legyenek céged arculati elemeivel, hiszen ezek hozzájárulnak kollégáid, munkavállalóid professzionális megjelenéséhez.

Számos cégnél kötelező előre megszabott munkaruházat viselése, elsősorban biztonsági okokból kifolyólag. Azoknak a vállalatoknak, melyek kötelesek a dolgozóiknak munkaruházatot biztosítani, több szempontot is figyelembe kell venniük a ruházat kiválasztása során. A készleten lévő, előre legyártott munkaruházati termékek mellett lehetőség van egyedi munkaruházat készítésére, amelyet speciálisan a vállalat és a dolgozók igényei szerint van lehetőség saját varrodánkban elkészíttetni.

Mivel előre legyártott, raktáron lévő termékek rendelésére is van lehetőség, jogosan merülhet fel az a kérdés, hogy miért lehet előnyösebb a saját gyártású munkaruházat a készletről rendelhető termékekhez képest?

A saját gyártású munkaruha egyik legfontosabb előnye, hogy a termék teljesen egyedivé tehető a cég arculatához illően, varrás és emblémázás szempontjából is. Egyénileg kiválasztott logózási módok végezhetőek a terméken még az összevarrás előtt, így több olyan helyre is kerülhet embléma, ahova az előre legyártott termékeken utólag már nem lenne lehetőség logót tenni. Emellett nincs kiszolgáltatva a cég a raktárkészletnek utánrendelés esetén, és nem köti egy adott munkaruhacsalád méretezése sem, hiszen méretre szabott ruhák készülnek, emellett a hordás alatt fellépő plusz igények is könnyen beépíthetőek a ruházatba. Egy adott szabásmintát különböző vastagságú alapanyagokból is meg lehet oldani, így téli-nyári kollekció is gyártható.

Ha egyedileg készíttetnéd el céged munkaruházatát, a termék kiválasztásakor több szempontot is figyelembe kell venned annak érdekében, hogy a számodra leginkább megfelelő terméket tudjuk elkészíteni. Ehhez szeretnénk adni pár tippet, amely megkönnyítheti a döntéshozatalt és a gyártást is, hosszútávú viselést garantálva.

 

3+1 tipp a munkaruha kiválasztásához

1. Milyen célra lesz használva a munkaruházat?

Az egyik legfontosabb szempont a saját gyártású munkaruha esetében, hogy milyen iparágban, milyen munkavégzéshez lesz használva a termék, ugyanis sok esetben különböző szabványoknak kell megfelelni. Ennek megfelelően például hegesztéshez lángálló munkaruházat ajánlott, elektromos áram mellett dolgozók számára pedig antisztatikus anyagból készült munkaruha szükséges. Olyan munkakörben, ahol nap mint nap kültéren történik a munkavégzés, ezáltal nagy mértékben van igénybe véve a ruha, fontos szempont a kihordási idő, az anyag tartóssága. Ha sokszor kell hajolgatni, pakolni, a rugalmasabb, kényelmesebb anyagú termékek ajánlottak.

2. Mivel szeretnéd egyedivé tenni a munkaruházatot?

Egyedi gyártásnál a munkaruházat színvilága sokszínűen összeállítható, a cég logóját és üzenetét a terméken nagyon sok helyre lehet elhelyezni szitanyomással, gépi hímzéssel, így figyelemfelkeltő jelzések bárhol feltűnhetnek a ruhán.

3. Mi a számodra legkedvezőbb árú és legjobb minőségű termék?

Sokféle fajta alapanyag létezik a piacon, emiatt fontos tudni és figyelembe venni, hogy milyen költségkeret van a ruházatra, ugyanis az árat több minden befolyásolhatja:

  • az alapanyag minősége,
  • a szabásminta bonyolultsága,
  • a felhasznált kiegészítők,
  • az egyediesítés szitanyomással és/vagy gépi hímzéssel,
  • a legyártott termékek mennyisége.

+1: Mit kell figyelembe venni az ajánlatkérés, megrendelés leadásakor?

Ha már kiválasztottad az alapanyagot, a munkaruházat színvilágát, az emblémák helyét, az egyik legfontosabb lépés még hátravan: a méretek leadása. A pontos méretek leadására több lehetőség van, erre az egyik módszer, hogy a munkaruhacsaládból egy adott méretsor alapján minden alkalmazott felpróbálja a ruhákat, az innen származó adatokat pedig egy listába összegyűjtjük. A másik lehetőség, hogy a fő méretekhez megadott kérdéseket a munkavégzők pontosan kitöltik, ők adják meg a pontos adataikat. Ha új munkaruhacsalád lenne bevezetve, akkor próbahordásra is lehetőség van.

Ha felmerült még benned kérdés a saját gyártású munkaruházattal kapcsolatban, keresd projektvezetőinket, akik szívesen segítenek a továbbiakban!